第二百一十五缘-接班人
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陶致津考虑再三,还是把辞职信递上去。
朱老板很错愕。
----陶致津刚领过十年杰出员工奖,一直是公司的中流砥柱。
她自问待陶致津不薄,想不到对方居然有异心。
她强捺住脾气,追问原因。
陶致津却回她一个无法反驳的理由:「在公司十年,已无突破,想出去见见世面。」
陶致津拍着胸口答应,自己一定会转行,虽然还未有定案,但绝对肯定不会投入敌军阵地,让朱老板放心。
朱老板无法可施,九十后的想法她完全无法理解。
她只好赶快刊登招聘广告,并交由陶致津自己挑选接班人。
陶致津认认真真地从上百份应徵信中筛选合适者。
----这个有学歷无经验,难担大任;那个有经验无学歷,难上层楼;还有这个那个,总有这样那样的缺点和不足。
即使勉强选出,陶致津还未把工作范围说出大概,他或她便因各式各样的理由辞职不干。
眼见自己快要离职,还是找不到理想的接班人,陶致津心里也焦急不已。
她是富责任心的人,而且朱老板对她实在不错,她不忍心就这样把烂摊子丢下不顾。
她唯有早晚祈祷:「我劝天公重抖擞,不拘一格降人才……」
终于,上天也受到她的诚意感动----一位一脸聪明伶俐的年轻女郎报到。
季诗雅,本科毕业,有三年相关经验。
----有基础知识,未养成陋习,对工作仍抱热诚和干劲,简直完美。
还未提到她端庄秀气文静温驯,正正是陶致津喜欢的类型。
她被安排坐在陶致津旁边,方便陶致津手把手传功。
季诗雅基本功挺扎实,人又话头醒尾,陶致津欣喜之馀,恨不得把一身「武艺」倾囊相授。
季诗雅对这「小师父」也十分尊敬顺服。
这时候,朱老板横空接了一个大企划。
公司仝人不禁哗然----连负责清洁的群姐也知道,单靠一个季诗雅,根本无法应付。
季诗雅泪眼汪汪地看着陶致津。
陶致津对美女的眼泪防御力归零,只好咬牙接下这烫手山竽。
她俩加班加点,为新企划鞠躬尽瘁。
许是压力太大,季诗雅一再犯错,给朱老板当眾骂
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